工作内容：
1.具备优秀的终端陈列指引制作能力；
2.结合店铺实际情况、融合流行趋势，定期梳理市场的陈列方案制定相关月度和制定每月重点陈列方案；
3.配合市场区域经理完成区域项目型工作；
4..定期对所辖终端门店陈列工作的巡铺、检视纠偏，确保陈列标准的实施
5.负责陈列管理体系的优化、陈列团队的培训、评估、发展工作。根据公司品牌定位，负责完成终端陈列知识的规范手册；
6.可以接受定期出差

任职资格：
1.大专以上文化程度，能熟练运用EXCEL\PPT\PHOTOSHOP\AI等相关办公及设计软件；
2.5年以上零售批发，连锁陈列管理经验，3年及以上同岗位经验，快消百货经验优先；
3.具备较深的陈列美学功底并能掌握色彩搭配知识，熟悉陈列技巧应用；
4.管理过5人或以上团队，有陈列培训课程开发、带教经验；
5.具备较强的跨部门沟通协调能力、创新能力，及潮流趋势敏感度；
6.较强的组织管理能力，亲和力。